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《制冷与空调》专业人才需求查询报告_红橙绿编辑部-一个发明奇观的当地

《制冷与空调》专业人才需求查询报告

经过对制冷空调作业开展状况的查询以及作业、企业对人才需求状况的猜测剖析,拟定人才培育目标,确认作业岗位,使培育的学生成为合适社会需求、契合企业要求的高素质、技能性人才。..

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《制冷与空调》专业人才需求查询报告

发布时刻:2011-11-22 热度:

《制冷与空调》专业人才需求查询报告
朱立  周丽  武汉商业服务学院 
[摘要]经过对制冷空调作业开展状况的查询以及作业、企业对人才需求状况的猜测剖析,拟定人才培育目标,确认作业岗位,使培育的学生成为合适社会需求、契合企业要求的高素质、技能性人才。
[关键词]制冷与空调   作业企业   作业岗位   人才培育目标
作者简介:朱立,52岁,女,作业单位:武汉商业服务学院机电工程系,职务:系主任,职称:副教授,研讨方向:制冷与空调方向;周丽,26岁,女,作业单位:武汉商业服务学院机电工程系,职称:助教,学历:研讨生,研讨方向:制冷与空调方向。
教育部在16号文中明确指出:“针对区域经济开展的要求,灵敏调整和设置专业,是高级作业教育的一个重要特征。”了解作业开展动态,猜测人才需求状况,是专业人才培育目标精确认位的重要依据。据此拟定人才培育计划才更契合高级作业教育开放性、实践性和作业性的要求,结业的学生才干成为企业真实需求的高素质、技能性人才。
一、作业远景开展状况
现在,我国制冷空调工业产值约为2000亿元人民币,均匀年增长率到达20%,仅次于美、日两国,是国际第三大冷冻空调设备的出产国,我国制冷空调作业是全球同作业界开展最敏捷、最具生机的商场。
2007年末,“武汉城市圈”获批资源节约型和环境友好型归纳配套改革试验区,跟着“中部兴起”战略施行和“两型社会”建造的推动,武汉将完成先进制作业和现代服务业协调开展的格式。作为先进制作业和现代服务业的一部分,制冷与空调作业也迎来了史无前例的开展空间和机会。
武汉有着悠长的制冷空调制作业前史和雄厚的作业根底,因为其得天独厚的地舆优势和四季清楚的气候特征,使得武汉成为国内外制冷空调企业的焦点。很多国际国内品牌纷繁来汉出资建厂,武汉已经成为国内最具规划的制冷空调工业制作基地之一,其空调制作企业占有了全国的一半以上。一起,与兴旺的现代服务业相关联,武汉各种食物的冷冻加工和冷藏才能达数万吨;空调制冷工程装置公司近千家;已注册的能承当制冷空调体系规划作业的规划院200余家;新的节能型制冷空调设备与机器设备,成为业界科研人员的抢手课题。
武汉经济技能开发区建区16年来,以优秀的出资环境招引了法、美、英、日等20余个国家和地区的客商来区出资,总出资额达600多亿元。经济技能开发区已经成为出资积累的凹地,并成为武汉市轿车及机电工业的集合区。而武汉商业服务学院坐落武汉经济开发区内,这为制冷与空调专业以及相关专业群的建造带来杰出的开展机会。
二、人才需求状况剖析
(一)社会需求量大
据查询,现在我省现有食物冷藏作业一线运转办理的技能人员大多是中专及以下文明层次,专科层次人才很少。制冷空调工程施工技能人员的状况略好于运转办理,但大专及以上文明层次技能人员仍很缺少,这在中小型规划及县级施工部队中体现得尤为杰出。现在普遍存在的制冷空调体系运转能耗大、费用高,冷冻冷藏食物蜕变等现象与运转办理人员的技能水平有直接关系,这已严峻限制了该作业的开展。仅以每个中等规划以上食物冷藏库需求两个高职生核算,我省现有冷库的运转办理就需求约6000人。2007年,我省超越1万平方米修建面积的中央空调体系就有5000多家,需求高层次运转办理人员至少20000人。施工单位至少需求2000人。还有设备出产企业的出售、技能支持等岗位也需求很多高职层次的人员。由此可见,我省制冷与空调作业有着巨大的社会需求和宽广的开展远景。
据武汉制冷学会计算,全国均匀每年需求本专业的高职生约20000人,仅武汉市区,2008年制冷与空调作业专业人才的需求量逾5000人以上,估计2009—2010年的需求量还将以几何级数递加,这些都为我院制冷空调专业结业生的作业供给了宽广的远景。
(二)技能标准要求高
作业技能进步和跨国运营的开展,对从业人员的专业技能水平有了更高要求,首要体现在:
1.具有较强的专业技能与实践才能,结业后可直接上岗。
2.高技能的复合型人才,可独立承当较归纳的作业任务;如工程公司最巴望技能人员能承当从项目的招标一向到最后的竣工检验全套的技能作业,这要求技能人员具有工程规划的一般常识、工程预算技能、施工安排办理等才能。
3.具有较强的独立思考、剖析与解决问题的才能、立异才能,以及习惯新技能不断开展的才能。
4.具有激烈的事业心和责任感,扎根底层、服务底层的认识,结壮的作业作风、团结协作的精力等基本素质。
5.具有信息技能及电气操控体系的运用才能。
6.具有本作业新产品、新技能的运用和国际交流协作才能。
制冷空调作业的大力开展对一线高层次技能人才的需求不只体现在数量上,对人才的技能标准要求也有了明显变化。从岗位来看,以冷库制冷体系和中央空调体系的运转办理、工程装置施工办理对人才需求量最大。
三、作业岗位才能要求
(一)制冷工
从事的作业首要包含:(1)操作制冷压缩机,使制冷剂升压、冷却、冷凝、液化;(2)操控节流阀,使制冷剂在蒸发器中汽化吸收载冷体的热量,下降载冷体温度到达工艺目标;(3)运用冷却泵,将低温的载冷体输送到用冷设备;(4)调操控冷体系的压力、温度、流量等工艺参数;(5)向制冷体系中弥补制冷剂或载冷体;(6)发现并处理制冷体系中的异常现象和事端;(7)填写出产记载报表。
(二)中央空调操作工
从事的作业首要包含:(1)看懂中央空调体系平面图、立面图、管道图、电力配置图、体系与管道轴测图;(2)能把握各类机组的操作规章(包含:开机前预备、开机次序、停机操作);(3)了解中央空调各组成部分的工艺流程,不同状况条件下的正常运转参数;(4)懂得常用丈量外表的运用、调定,懂得体系中安全保护设备的效果,额外安全值及调整办法;(5)把握运转中调理技能;(6)能判别制冷体系、通风体系、水体系的常见毛病并在本工种标准内扫除。
(三)制冷设备维修工
从事的作业首要包含:(1)核检、判别来件毛病和损坏程度;(2)根据需求替换、修补的零部件程度,确认修补价格和修补期限;(3)运用万用表、兆欧表等仪器外表、东西,修补、替换坏损部件,增加冷冻液等;(4)运用有关检测仪器调试、检验所修设备;(5)交件并回答用户提出的问题。


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